Часть рабочих АВТОВАЗа уведомили об отмене доплат за напряженность труда с 1 июня


Часть рабочих АВТОВАЗа уведомили об отмене доплат за напряженность труда уже с 1 июня текущего, 2019 года. Как сообщается в рабочем vk-сообществе, речь, в частности, идет о производстве шасси. «Кого не устраивает, ищут себе работу в течение двух месяцев»,- отметил автор фото. Представитель официального профсоюза АСМ в механосборочном производстве (МСП) данное решение руководства предприятия согласовал, судя по его подписи на документе.

Часть рабочих АВТОВАЗа уведомили об отмене доплат за напряженность труда с 1 июня

Максим Напаскин, активист независимого профсоюза МПРА, полагает: за «снижение вредности» выдают ремонт в туалетах и столовых, что на самом деле на условия труда не влияет вообще: в цехах-то лучше не становится.
Часть рабочих АВТОВАЗа уведомили об отмене доплат за напряженность труда с 1 июня

В телефонном разговоре с редактором tltpravda.ru он отметил:

— Ничего конкретного по срезанию доплат сказать не могу. Документов из производства шасси или других производств пока не видел. Нам в прессовом производстве свое время по результатам специальной оценки труда (СОУТ) ввели новые графики, в которых есть дополнительные дни отдыха. Они оплачиваются в итоге победы МПРА в судах против АВТОВАЗа летом 2017 года (tltpravda.ru писала об этом — ред.)  Тогда с результатами СОУТ коллектив ознакамливать не спешили. Рабочие из 5-го цеха даже в ГИТ обращались. Наш цех тоже начальству в этой связи досаждал. Там целая эпопея была! В итоге нам заплатили. Суммы разные у всех получились. Не сотни тысяч, конечно, как мы насчитали. Меньше. Ну и оплачиваемые дни отпуска. Некоторым 21 день предоставили.

Сейчас той сплоченности, когда сотни человек пошли в суд, нет. Хотя я сразу говорил, что администрация внакладе не останется. Она у других что-то отберёт, чтобы компенсировать свои денежные потери, а со временем и с нас взыщет. Ведь массового вступления в независимый профсоюз так и не произошло! Не удивлюсь, если скользящие нам отменят после улучшения помещений для отдыха. Столовую уже отремонтировали, скоро и два гардероба откроют! Все это преподносится корпоративными изданиями как улучшение условий труда. По факту же данная реставрация касается бытовых корпусов, где мы проводим не так много времени. В цехе на данный момент душно. Очень шумно, вибрация, масляные пары. Оборудование — старое, 70-х годов. Пресса планомерно перекрашиваются в белый цвет, чтобы смотрелись веселее. Практически все транспортёры в ПрП неисправны, подъёмные механизмы не работают. Чтобы установить нужный уровень, приходится прибегать к помощи погрузчика, использовать деревянные бруски или болты. Разумеется, это чревато травмами! С перебоями работают и сами пресса. Устраняются эти неполадки тоже не без риска для здоровья.

То, что без борьбы в судах отстоять право на доплаты и/или дополнительные выходные за условия труда не получится, отметил и представитель МПРА с калужского завода «Фольксваген».

«По всей видимости, прошла СОУТ. Процедура выглядит так: в течение месяца со дня проведения СОУТ работодатель принимает у конторы, ответственной за проведение СОУТ, отчет. Затем (тут обязательных сроков нет) ознакамливает работников с картой СОУТ индивидуально под роспись. Далее (опять сроков нет) уведомляет об изменении по ст. 74 (+ 77 ТК РФ) в одностороннем порядке условий трудового договора. В уведомлении должно быть сказано, какие конкретно будут изменения. У работника два месяца, чтобы решить — подписывать или нет дополнительное соглашение. Его могут дать для ознакомления сразу или в течение двух месяцев, но обычно дают сразу.

В любом случае, изменения наступают только с момента изменения трудового договора.

Бумага выше — это, по видимому, локальный нормативный акт, который устанавливает размеры льгот и компенсаций по итогам прошедшей СОУТ (при таком-то классе — такие-то компенсации), является частью колдоговора.

У нас в профсоюзе СОУТ обычно в судебном порядке оспаривают (примеры, когда выигрывали, есть).

Примеров, когда удавалось зарезать снижение компенсаций без суда, я не знаю».

0

Отправить ответ

avatar
Файлы изображений и фото
 
 
 
Аудио и видео файлы
 
 
 
Другие типы файлов
 
 
 
  Подписаться  
Уведомление о